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Les solutions du seul chef de police québécois issu de l’immigration

Bien entendu

Avec Stéphan Bureau

En semaine de 9 h à 11 h 30
(en rediffusion à 22 h)

Les solutions du seul chef de police québécois issu de l’immigration

Fady Dagher lors de son plus récent passage à l'émission <i>Tout le monde en parle</i>.

Fady Dagher souhaite développer une culture de proximité entre les policiers et la population.

Photo : Avanti Groupe / Karine Dufour

« Ça prend une restructuration, une réforme, un changement de culture », croit Fady Dagher, le directeur du Service de police de l'agglomération de Longueuil. Selon lui, les policiers doivent développer une culture de proximité avec la population, et ce changement est bel et bien en marche. La population, en retour, doit mieux saisir le métier de policier. Il explique à Stéphan Bureau qu'il ne croit pas au désarmement de la police.

M. Dagher croit qu’il est dangereux et blessant d’associer l’ensemble des forces de l’ordre à la violence policière et au profilage racial.

Ce sont deux solitudes qui se créent. Il y a une culture d’un côté et une autre culture de l’autre, et personne ne se parle. Tout le monde a peur, tout le monde s’observe, et le seul moment où les personnes se parlent, c’est à la suite d’un appel d’intervention en urgence. Ce n’est peut-être pas le bon moment de créer des ponts ou d’essayer d’aider au dialogue.

Fady Dagher

Il estime nécessaire de créer des moments et des endroits pour faciliter les échanges entre la police et la population, comme des stages d’immersion, par exemple.

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