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Situation tendue à l'UQTR : le rapport diagnostique accepté par le c.a.

Les explications de Pierre-André Cloutier
Radio-Canada

Le conseil d'administration de l'Université du Québec à Trois-Rivières (UQTR) a adopté lundi en totalité le rapport organisationnel réalisé par une firme externe sur le climat tendu au sein de l'établissement.

Le plan d'action devrait être rendu public d'ici vendredi. Le rapport organisationnel devrait à son tour éventuellement être rendu public. Les avocats de l'UQTR vont toutefois le réviser pour masquer les données confidentielles que contient le document.

La rectrice de l'UQTR Nadia Ghazzali a aussi présenté au conseil son plan d'action pour dénouer la crise qui sévit depuis plusieurs mois à l'UQTR.

Ce plan d'action reprend les grands axes pointés dans le rapport organisationnel. Il sera le point de départ pour assainir les relations de travail au sein de l'établissement. Les employés devraient être interpelés pour la suite de la démarche.

Il a déjà été présenté aux différents syndicats et associations. Les représentants de ces organisations se sont engagés à ne pas commenter le plan avant que le conseil d'administration en ait pris connaissance.

Il y a un mois, un rapport sur le climat tendu à l'UQTR démontrait qu'il y avait un manque de cohésion de l'équipe de la haute direction et des problèmes de communication interne.

Mauricie et Centre du Québec

Société