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L’Î.-P.-É. cherche à favoriser la venue d’infirmières formées à l’étranger

À la fin d’avril, Santé Î.-P.-É. avait 269 postes vacants pour les infirmières autorisées.

À la fin d’avril, Santé Î.-P.-É. avait 269 postes vacants pour les infirmières autorisées.

Photo : CBC

Radio-Canada

L’Île-du-Prince-Édouard prend des mesures pour qu’il soit plus rapide et plus facile d’embaucher des infirmières formées à l’étranger. Le but consiste à atténuer une pénurie de main-d’œuvre persistante dans tout le système de soins de santé.

Le nouveau programme, annoncé vendredi par le ministère de la Santé et du Mieux-Être, vise à accélérer la reconnaissance des titres de compétence des infirmières formées à l’étranger de sept pays différents, soit les Philippines, les États-Unis, l’Inde, le Royaume-Uni, l’Australie, la Nouvelle-Zélande et le Nigeria.

Les infirmières formées dans ces pays et qui viennent à l’Île-du-Prince-Édouard pourraient travailler avec un permis provisoire avec une autre infirmière autorisée jusqu’à ce qu’elles aient terminé une période de formation pratique. Elles pourraient ensuite passer leur test pour obtenir un permis. La formation durerait de trois à quatre mois.

Le ministre de la Santé, Mark McLane.

Le ministre de la Santé et du Mieux-Être de l'Î.-P.-É., Mark McLane.

Photo : CBC

À partir de ce moment-là, le Collège des infirmières et des sages-femmes autorisées de l’Île-du-Prince-Édouard soutient qu’une décision sur l’autorisation sera ensuite prise dans deux semaines. Le Collège a mentionné que le processus prenait plus d’un an auparavant.

Le ministre Mark McLane affirme qu’il n’y a pas d’échéancier pour la mise en œuvre complète du projet.

Près de 270 postes vacants en avril

À la fin d’avril, Santé Î.-P.-É. avait 269 postes vacants pour les infirmières autorisées. Elle a embauché 42 infirmières de la cohorte de diplômées de l’UPEI cette année.

Selon un rapport récent du gouvernement sur les ressources humaines en soins de santé, l’Île-du-Prince-Édouard a besoin d’un certain nombre d’infirmières autorisées remplaçantes par année.

L’annonce de ce programme survient alors que des centaines d’infirmières et d’infirmiers de la Fédération canadienne des syndicats d’infirmières et d’infirmiers ont organisé un rassemblement à Charlottetown pour sensibiliser la population aux pénuries de personnel à l’échelle nationale.

Des centaines d’infirmières et d’infirmiers de la Fédération canadienne des syndicats d’infirmières et d’infirmiers ont organisé un rassemblement à Charlottetown pour sensibiliser la population aux pénuries de personnel à l’échelle nationale.

Des centaines d’infirmières et d’infirmiers de la Fédération canadienne des syndicats d’infirmières et d’infirmiers ont organisé un rassemblement à Charlottetown pour sensibiliser la population aux pénuries de personnel à l’échelle nationale.

Photo : CBC

Ils ont organisé ce qu’ils ont appelé un die-in au parc Confederation Landing, où ils se sont installés sur le terrain pour illustrer ce qu’ils ont décrit comme l’effet des pénuries de personnel sur les infirmières et sur les patients.

Vendredi à l’Assemblée législative, le chef du Parti vert, Peter Bevan-Baker, a déclaré que la province devrait travailler à devenir plus autosuffisante en ce qui concerne les soins infirmiers, tandis que le chef de l’opposition, Hal Perry, a critiqué les incitatifs de la province pour l’embauche et la rétention d’infirmières.

Le mois dernier, Santé Î.-P.-É. a ratifié une nouvelle entente de quatre ans avec le Syndicat des infirmières et infirmiers de l’Île-du-Prince-Édouard, qui prévoit des augmentations de salaire et de nouvelles mesures incitatives pour le travail de fin de semaine et de nuit, de même qu’une prime pour les postes à temps plein.

Avec des informations de Kerry Campbell, de CBC

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