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900 000 $ en heures supplémentaires obligatoires au CIUSSS de l'Estrie-CHUS l'an dernier

Des infirmières
Les infirmières ont effectué 62 % de toutes les heures supplémentaires obligatoires du CIUSSS de l'Estrie-CHUS l'an dernier. Photo: iStock
Radio-Canada

Les heures supplémentaires obligatoires des infirmières ont coûté près de 900 000 $ au CIUSSS de l'Estrie-CHUS l'an dernier selon des données obtenues par Radio-Canada Estrie.

C'est la première année que de telles données sont disponibles pour l'ensemble du CIUSSS de l'Estrie-CHUS puisque le système information a été fusionné au cours des derniers mois.

À elles seules, les infirmières ont effectué 23 430 heures supplémentaires obligatoires, aussi appelées TSO, en 2018-2019. C'est 62 % de l'ensemble des heures supplémentaires obligatoires qui ont été imposées à l'ensemble des employés.

Le temps supplémentaire obligatoire, chaque fois qu'on en a un, c'est un de trop. Il faut comprendre que le temps supplémentaire obligatoire est imposé sur place à la dernière minute pour une question de sécurité et de service à nos clients. Ce n'est pas de gaieté de coeur qu'on l'impose, indique le directeur adjoint aux ressources humaines du CIUSSS de l'Estrie-CHUS, Stéphane Tétreault.

Tableau indiquant le nombre d'heures obligatoires qui ont été faites l'an dernier au CIUSSS de l'Estrie-CHUS.L'an dernier, plus de 37 000 heures supplémentaires ont été faites par les employés du CIUSSS de l'Estrie-CHUS. Photo : Radio-Canada

Ces chiffres pourraient être que la pointe de l'iceberg. C'est trop, mais en même temps, ce n'est peut-être pas un chiffre qui est exact. Ce qu'on se fait dire, c'est que l'employeur n'est pas capable de l'encoder correctement dans le système informatique. D'après moi, c'est plus élevé, croit la présidente du Syndicat des professionnels en soins des Cantons-de-l'Est, Sophie Séguin.

Au total, les employés ont effectué plus de 745 000 heures supplémentaires incluant les heures supplémentaires obligatoires.

Le syndicat soutient travailler de concert avec l'employeur pour améliorer les conditions de travail des infirmières.

Estrie

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