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L'Abitibi-Témiscamingue toujours en pénurie de pharmaciens en milieu hospitalier

Linda Vaillant, directrice générale de l'Association des pharmaciens des établissements de santé du Québec (APES)

Linda Vaillant, directrice générale de l'Association des pharmaciens des établissements de santé du Québec (APES)

Photo : Radio-Canada / Lydianne Ouimet

Lise Millette

En Abitibi-Témiscamingue, le taux de pénurie de pharmaciens est de 42 %, selon les données de l'Association des pharmaciens des établissements de santé du Québec.

Selon l'Association, malgré une croissance des besoins, il est toujours aussi difficile de recruter une relève en pharmacie hospitalière.

L'Abitibi, c'est quand même une région qui est particulièrement touchée. Notre enquête révèle que vous êtes à 42 % de taux de pénurie, par rapport à une situation provinciale de 19 %, donc c'est extrêmement significatif. Sur 26 postes qui existent dans la région, il y en a 11 à découvert. C'est une situation qui est extrêmement importante, précise Linda Vaillant, directrice de l'Association.

Afin de régler le problème de pénurie, l'Association estime qu'il faudrait diplômer plus de 100 pharmaciens par année.

C'est une pénurie qui s'explique en bonne partie par la difficulté de former suffisamment de candidats au programme de pharmacie d'hôpital. On a des pharmaciens qui sont formés pour aller travailler en pharmacie privée et après ça, il faut amener les pharmaciens vers le programme de maîtrise pour faire la spécialité et étudier davantage les médicaments qui sont administrés à l'hôpital. On a beaucoup de difficulté à attirer suffisamment de relève dans le programme de maîtrise à l'heure actuelle, indique Mme Vaillant.

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Abitibi–Témiscamingue

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